Il datore di lavoro dovrà essere in grado di comprendere le nuove disposizioni normative e di attuare le dovute modifiche per garantire la conformità all'accordo. Sarà fondamentale che il datore di lavoro collabori attivamente con le istituzioni competenti e si adoperi per assicurare il rispetto delle regole stabilite. Inoltre, dovrà adottare misure preventive e precauzionali per gestire al meglio le eventuali criticità e per favorire un clima lavorativo positivo e produttivo.













































































